|
На работу требуются специалисты хотя бы с минимальным опытом работы – так указывается в большинстве объявлений о вакансиях.
А что делать тем, кто только окончил обучение? Податься в стажеры. Есть на предприятиях такие рабочие места, куда берут и без опыта например грузчики в Тольятти. Пройдя стажировку, вы с полным правом сможете претендовать на место более серьезное, а пока за небольшую плату будете набираться опыта. Стажера обычно воспринимают не наравне с основными сотрудниками, потому, чтобы влиться в коллектив, потребуется выработать свою линию поведения.
От того, как вы себя поведете, зависит прохождение вашей стажировки:
1. Вы пока не полноправный работник в коллективе, так что задирать нос рановато. Лучше приглядывайтесь к фирменной политике, прислушивайтесь к советам куратора. С точки зрения логики: вы здесь пребываете совсем немного, приказам вашим подчиняться никто не обязан, а уважение еще нужно заслужить.
2. Многое о вас скажет ваш внешний вид. Если вы стажер, это не повод являться в неряшливом виде на работу. По правилам этики, вам положено соблюдать дресс-код, введенный на предприятии. Даже если вам он не по душе, придется смириться и привыкать. Жизнь еще не то заставит терпеть.
3. Раз уж назвались стажером, придется выполнять мелкие поручения от вышестоящих сотрудников. Оно понятно: опыта у них больше вашего, заняты они основательно. У вас же в начале карьеры найдется немного свободного времени, чтобы выполнить мелкие общественные поручения. Корпоратив, например, помочь организовать переезд, грузчики в Тольятти помогут документы отправить в соседний отдел. От вас не убудет, зато вы взглянете на профессию с этой стороны. Узнаете ее до мелочей.
4. Стажировка не отменяет правил этикета и соблюдения порядка на фирме. Устраиваясь стажером, обязательно узнаете распорядок работы на предприятии, установленные и негласные правила поведения. И их неукоснительно соблюдаете. На работу не опаздываете, своеволия со своей стороны не допускаете, раньше времени с рабочего места не исчезаете. В чем-то сомневаетесь – лучше спросить и уточнить у кого-то более осведомленного в этом плане.
5. Хоть вы пока стажер, много чего уже умеете, и ваша задача – показать навыки работодателю, уметь применить знания. Только в этом случае вас заметят, и, может статься, предложат место после стажировки, смотря как вы себя зарекомендуете.
|
